RIForma Mentis, formarsi contro le molestie sul lavoro L’Ateneo propone un percorso formativo dedicato al personale tecnico amministrativo e bibliotecario sul contrasto alla violenza di genere e sulle pari opportunità.
Ampliare e rafforzare le competenze individuali sui temi delle pari opportunità e del contrasto alla violenza di genere anche nel mondo del lavoro è l’obiettivo del corso di formazione dal titolo “RIForma Mentis – Costruiamo una nuova cultura contro le molestie sul lavoro”, rivolto a tutto il personale tecnico amministrativo e bibliotecario dell’Università degli Studi di Milano.
Il corso, proposto dall’Ufficio Formazione continua e aggiornamento professionale dell’Ateneo in collaborazione con il CUG - Comitato Unico di Garanzia per le pari opportunità, la valorizzazione del benessere di chi lavora e contro le discriminazioni – e il prorettorato alla Terza Missione e alle Pari Opportunità, guidato dalla prorettrice Marilisa D’Amico, è offerto su Syllabus, piattaforma dedicata alla formazione del capitale umano delle PA, ed è accessibile con SPID, CNS o CIE.
Il corso “RIForma Mentis – Costruiamo una nuova cultura contro le molestie sul lavoro” ha una durata di un’ora e si articola in un video introduttivo e tre brevi sessioni dedicate rispettivamente alla definizione di atteggiamenti e comportamenti che possono costituire molestia di genere, all’individuazione di azioni e strumenti di tutela per difendersi in modo efficace e alla presentazione degli interventi di prevenzione e contrasto a disposizione della PA per assicurare il benessere di lavoratori e lavoratrici.
Il corso non ha scadenza, è riconosciuto nell’ambito del proprio piano formativo e l’adesione è monitorata dall’Ufficio Formazione continua e aggiornamento professionale.
Il corso si inserisce tra le iniziative promosse dall’Ateneo in occasione della Giornata internazionale per l’eliminazione della violenza sulle donne e va ad aggiungersi alle tante iniziative della Statale per i diritti per un ambiente di lavoro, studio e ricerca inclusivo e di contrasto alla violenza di genere.