Formazione in ingresso - neoassunti
L’Ufficio Formazione Continua e Aggiornamento Professionale ha predisposto alcune iniziative formative dedicate al personale di nuova assunzione nel nostro Ateneo.
Si tratta di corsi erogati in modalità e-learning, realizzati in collaborazione con il CTU Centro per l'Innovazione Didattica e le Tecnologie Multimediali e con le specifiche strutture dell’Ateneo esperte sulle diverse tematiche proposte.
Di seguito i corsi obbligatori disponibili:
- Anticorruzione e Trasparenza
- Introduzione al Regolamento Generale sulla Protezione dei Dati
- Il sistema di Assicurazione della Qualità in UNIMI
- Lavorare in qualità con la ISO 9001:2015 destinato al personale afferente alle Direzioni e ai Centri funzionali
- Risparmio energetico: una responsabilità comune
Segnaliamo inoltre i seguenti corsi:
- Corso: Salute a 360°
- Verso un linguaggio inclusivo: il Vademecum dell'Università degli Studi di Milano (unimi.it)
- Competenze digitali per la PA: entro un mese il personale di nuova assunzione viene abilitato all’accesso alla piattaforma del Dipartimento di Funzione Pubblica, e riceverà via e-mail le istruzioni per accedere e svolgere la formazione proposta
L’Ufficio Formazione Continua e Aggiornamento Professionale offre a tutto il personale tecnico amministrativo e bibliotecario la possibilità di svolgere gli esami all’interno dell’Università, al fine di ottenere la certificazione ICDL Full Standard completa: informazioni alla pagina Certificazione ICDL - Università degli Studi di Milano (unimi.it)
Infine si segnala la pagina dedicata al Lavoro Agile in cui sono pubblicate le registrazioni degli eventi connessi al percorso formativo sul tema: